Page 33 - OPTL - Rapport PACA
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e 33 RAPPORT 2018 DE L’OPTL – Provence-Alpes-Côte d'Azur
Taux de rotation en entreprise, par famille de L’ancienneté moyenne des salariés dans leur
métiers établissement augmente depuis cinq ans dans les
familles de métiers les représentatives de la
50% 22% branche.
40% 24%
30% 24% En 5 ans, l’ancienneté des employés en logistique
20% au sein de leur établissement s’est accrue de plus
10% 10% de 4 ans, celle des conducteurs de 10 mois même
15% si cette famille qui compte le plus de salariés de la
0% 13% branche, a l’ancienneté la moins longue.
38%
26%
26%
11%
14%
13%
Conduite Exploitation Logistique Autres
transport
2012 2016 2017
Source : Enquête Tableau de Bord - AFT, Données ajustées au champ
conventionnel
Le taux de rotation est égal au rapport entre les
effectifs des entreprises et le nombre de salariés
embauchés ou partis dans l’année. Plus il
s’approche de 100%, plus les employeurs sont
susceptibles de connaitre un renouvellement
important de leurs effectifs au cours de l’année.
Le taux de rotation est important en logistique et
dans les métiers de la conduite routière puisqu’il
atteint respectivement 26% et 24 % avec
toutefois un très net recul (-8 points) en cinq ans
de ces mouvements de personnel sur les métiers
logistique.
Ancienneté moyenne dans l'établissement, en
années, par famille de métiers
20,0
15,0
10,0 6,6
7,3
5,0 7,4
8,8
8,8
9,6
6,5
9,7
10,6
11,0
12,2
12,1
0,0 Autres
Conduite Exploitation Logistique
transport
2012 2016 2017
Source : Enquête Tableau de Bord - AFT, Données ajustées au champ conventionnel
Taux de rotation en entreprise, par famille de L’ancienneté moyenne des salariés dans leur
métiers établissement augmente depuis cinq ans dans les
familles de métiers les représentatives de la
50% 22% branche.
40% 24%
30% 24% En 5 ans, l’ancienneté des employés en logistique
20% au sein de leur établissement s’est accrue de plus
10% 10% de 4 ans, celle des conducteurs de 10 mois même
15% si cette famille qui compte le plus de salariés de la
0% 13% branche, a l’ancienneté la moins longue.
38%
26%
26%
11%
14%
13%
Conduite Exploitation Logistique Autres
transport
2012 2016 2017
Source : Enquête Tableau de Bord - AFT, Données ajustées au champ
conventionnel
Le taux de rotation est égal au rapport entre les
effectifs des entreprises et le nombre de salariés
embauchés ou partis dans l’année. Plus il
s’approche de 100%, plus les employeurs sont
susceptibles de connaitre un renouvellement
important de leurs effectifs au cours de l’année.
Le taux de rotation est important en logistique et
dans les métiers de la conduite routière puisqu’il
atteint respectivement 26% et 24 % avec
toutefois un très net recul (-8 points) en cinq ans
de ces mouvements de personnel sur les métiers
logistique.
Ancienneté moyenne dans l'établissement, en
années, par famille de métiers
20,0
15,0
10,0 6,6
7,3
5,0 7,4
8,8
8,8
9,6
6,5
9,7
10,6
11,0
12,2
12,1
0,0 Autres
Conduite Exploitation Logistique
transport
2012 2016 2017
Source : Enquête Tableau de Bord - AFT, Données ajustées au champ conventionnel
