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Répartition des départs par motif et secteur en 2013

0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90% 100%

TRM

TRV

DEM

LOC

AUX

PRL

TRS

TOTAL

Fin de période d'essai Dé mi ssion Fin de CDD
Licenciement (autre)
Rupture conventionnelle Licenciement économique Transfert d'établissement

Départs en fin de carrière Transfert lié à appel d'offres TRV

Autres cas

Source : Enquête Tableau de bord, données ajustées au champ conventionnel

Les démissions restent le motif de départ le plus prépondérant (28%), suivies des fins de CDD
(20%), puis des licenciements (17%).

Motifs des départs des Conducteurs en CDI

Les démissions sont

Congé de fin Autres cas Transfert lié à encore plus
d'a c ti vi té 7% appel d'offres
importantes chez les
TRV
3% 1% conducteurs.

Transfert Fin de période Elles représentent 33%
d'es s a i
d'éta bl i s s ement 5% des motifs de départ,

Retra i te 2% suivies des départs à la

18% retraite (18%).

Démi s s i on
33%

Li cenc i ement
(autre)
21%

Li c enci ement
éc onomi que

4% Rupture
c onventi onnel l e
6%

Source : Enquête Tableau de bord, données ajustées au champ conventionnel