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Transport sanitaire
40 Les départs en fin de carrière sont constitués de la
somme des départs en retraite et des congés de fin
35 d’activité.
30 Le CFA Congé de Fin d’Activité est un dispositif de
cessation d’activité qui permet le départ anticipé
25 avant l’âge de départ à la retraite des conducteurs
routiers sous certaines conditions d’âge et
20 d’ancienneté.
35
15
24
10 18 17
5
00 2013
2009 2010 2011 2012
Source : Enquête Tableau de bord
Données ajustées au champ conventionnel
Nombre de dossiers CFA transférés en paiement
2012 17 12
16
2013 39 49
source AGECFA
Bénéficiaires au 31/12/2013 229
source FONGECFA
Taux de rotation des effectifs par région
La région Languedoc Roussillon est une région
au taux de rotation moyen de 17%.
Taux de rotation = recrutements + départs
2x effectif début
Source : Enquête Tableau de bord
Données ajustées au champ conventionnel
Légende:
De 12% à 14%
De 14% à 16%
De 16% à 18%
De 18% à 20%
De 20% à 22%
Transport sanitaire
40 Les départs en fin de carrière sont constitués de la
somme des départs en retraite et des congés de fin
35 d’activité.
30 Le CFA Congé de Fin d’Activité est un dispositif de
cessation d’activité qui permet le départ anticipé
25 avant l’âge de départ à la retraite des conducteurs
routiers sous certaines conditions d’âge et
20 d’ancienneté.
35
15
24
10 18 17
5
00 2013
2009 2010 2011 2012
Source : Enquête Tableau de bord
Données ajustées au champ conventionnel
Nombre de dossiers CFA transférés en paiement
2012 17 12
16
2013 39 49
source AGECFA
Bénéficiaires au 31/12/2013 229
source FONGECFA
Taux de rotation des effectifs par région
La région Languedoc Roussillon est une région
au taux de rotation moyen de 17%.
Taux de rotation = recrutements + départs
2x effectif début
Source : Enquête Tableau de bord
Données ajustées au champ conventionnel
Légende:
De 12% à 14%
De 14% à 16%
De 16% à 18%
De 18% à 20%
De 20% à 22%
