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Démographie
En bref
En région Basse-Normandie, la tendance au vieillissement de la population constatée en 2013
(+19.5% des salariés de 50 ans et plus) semble se dissiper sur l’année 2014. En effet, en 2014,
nous constatons une stagnation des salariés de plus de 50 ans alors que l’on remarque
dans le même temps une légère hausse des salariés de moins de 25 ans (+0.1%).
Répartition des effectifs par âge (tous secteurs confondus)
- de 20 20-24 25-29 30-34 35-39 40-44 45-49 50-54 55-59 60-64 65 et + Total
70 542 1 290 1 729 1 897 2 153 2 566 2 258 1 750 577 245 15 077
Source : Enquête Tableau de Bord - AFT
Données ajustées au champ conventionnel
La branche conventionnelle compte en Basse-Normandie 4 830 salariés de 50 ans et plus, soit près
d’un tiers de ses effectifs.
Comparaison de la structure par âge de la région
par rapport à la moyenne nationale
18% 17% 16%
16% 17% 15%
14%
12% 15% Nous pouvons constater
14% que les proportions de
salariés des tranches
11% 11% 13% 12% 11% d’âges supérieures sont
12% plus fortes que celles des
salariés de moins de 30
10% 9% 8% ans, que cela soit en
8% région Basse-Normandie
ou au niveau national.
6% 4% 4%
4% 4%
4%
2% 2% 2%
0% 30-34 35-39 40-44 45-49 50-54 55- 59 60- 64 65 et
ans ans plu s
- de 25 25-29 ans BASaSnEs NORMaAnsNDIE ans FRANaCnEs
ans ans
Source : Enquête Tableau de Bord - AFT
Données ajustées au champ conventionnel
Démographie
En bref
En région Basse-Normandie, la tendance au vieillissement de la population constatée en 2013
(+19.5% des salariés de 50 ans et plus) semble se dissiper sur l’année 2014. En effet, en 2014,
nous constatons une stagnation des salariés de plus de 50 ans alors que l’on remarque
dans le même temps une légère hausse des salariés de moins de 25 ans (+0.1%).
Répartition des effectifs par âge (tous secteurs confondus)
- de 20 20-24 25-29 30-34 35-39 40-44 45-49 50-54 55-59 60-64 65 et + Total
70 542 1 290 1 729 1 897 2 153 2 566 2 258 1 750 577 245 15 077
Source : Enquête Tableau de Bord - AFT
Données ajustées au champ conventionnel
La branche conventionnelle compte en Basse-Normandie 4 830 salariés de 50 ans et plus, soit près
d’un tiers de ses effectifs.
Comparaison de la structure par âge de la région
par rapport à la moyenne nationale
18% 17% 16%
16% 17% 15%
14%
12% 15% Nous pouvons constater
14% que les proportions de
salariés des tranches
11% 11% 13% 12% 11% d’âges supérieures sont
12% plus fortes que celles des
salariés de moins de 30
10% 9% 8% ans, que cela soit en
8% région Basse-Normandie
ou au niveau national.
6% 4% 4%
4% 4%
4%
2% 2% 2%
0% 30-34 35-39 40-44 45-49 50-54 55- 59 60- 64 65 et
ans ans plu s
- de 25 25-29 ans BASaSnEs NORMaAnsNDIE ans FRANaCnEs
ans ans
Source : Enquête Tableau de Bord - AFT
Données ajustées au champ conventionnel
