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e67 RAPPORT 2015 DE L’OPTL - BASSE NORMANDIE

Motifs des départs des Conducteurs en CDI

Congé de fin I na pti tude Transfert lié à Les licenciements de
d'a c ti vi té 0% appel d'offres salariés restent le motif
1% de départ le plus
Transfert TRV fréquent des conducteurs
Retra i te d'éta bl i s s ement 13% en CDI, avec 43% des
11% départs en 2014 contre
1% Fin de période 51% en 2013.
Li cenci ement d'essai La part des départs pour
(autre) 3% cause de retraite a
39% augmenté fortement en
Démi s s i on 2014 par rapport à
24% l’année précédente en
passant de 6% à 11%
Li cenci ement des motifs de départs des
économi que conducteurs en CDI.

4% Rupture
conventi onnel l e
4%

Source : Enquête Tableau de Bord - AFT
Données ajustées au champ conventionnel

Évolution des départs en fin de carrière par secteur d’activité
Marchandises

250

200 Les départs en fin de carrière sont constitués de
la somme des départs en retraite et des congés
150 de fin d’activité.

230 Les départs en fin de carrière en Marchandises
sont presque deux fois moins nombreux en 2014
100 193 par rapport à 2013, avec 161 départs répertoriés
en 2014.
161

134 125
50

0

2010 2011 2012 2013 2014

Source : Enquête Tableau de Bord - AFT
Données ajustées au champ conventionnel