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68 RAPPORT 2016 DE L’OPTL

Professionnalisation

Contrats de professionnalisation par famille professionnelle et activité en 2015

Conduite Exploitation- Manutention- Maintenance Autres Total % de femmes
Gestion Magasinage

Marchandises 801 1 381 106 21 695 3 004 34 %

Voyageurs 621 123 0 16 99 859 34 %

Transport sanitaire 80 12 0 0 8 100 37 %

Total 1 502 1 516 106 37 802 3 963 34 %

Dont % de femmes 17 % 44 % 16 % 3 % 51 % 34 %

Source : OPCA Transports et Services

Dont % de Contrats de professionnalisation en CDI

CDI
MAR 8 %
TRV 14 %
TRS 29 %
Total 10 %

Source : OPCA Transports et Services

Le nombre de contrats de professionnalisation dans les Dans l’activité Marchandises, les contrats de
entreprises de la branche s’est accru de 3 % en 2015 professionnalisation sont rarement signés en CDI (8%),
(après -7 % en 2014), et jusqu’à 12 % dans le transport contrairement à ce qui se pratique dans le transport
routier de voyageurs. Les trois quart des personnes en sanitaire (où 29 % des contrats de professionnalisation
contrat de professionnalisation visaient une formation sont en CDI).
relative à l’exploitation ou la conduite routière. Moins Le taux de féminisation des contrats de
d’1 % des contrats de professionnalisation ont porté sur professionnalisation dans la branche s’établit à 34 %,
la manutention et le magasinage. comme en 2014.
Le secteur du transport routier de voyageurs a pourvu
41 % des contrats de professionnalisation en conduite
routière de la branche.
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